Teamleider PSA

Opslaan
U moet u aanmelden of
een account maken om een vacature op te slaan.

(Sluitingsdatum: 25-06-2021 om 09:00 uur) Je gaat leiding en sturing geven aan het team PSA, neemt deel aan diverse projecten en draagt bij aan het optimaliseren van de werkprocessen. 
Bedrijfsomschrijving

Matchd bemiddelt voor tijdelijke en vaste vacatures, voornamelijk binnen de overheid. Wij werken samen met Freelancers, ZZP’ers, detacheringsbureaus en sollicitanten die open staan voor een tijdelijk loondienstverband met flexibele uren. Je krijgt van ons altijd een terugkoppeling. Na de sluitingsdatum beoordelen wij elke sollicitatie en geven een terugkoppeling. Heb je geen terugkoppeling ontvangen? Laat het ons direct weten, dan is er écht iets misgegaan en zullen we er alles aan doen om dit te herstellen.


Functieomschrijving

 

Startdatum: 12-07-2021
Einddatum: 12-12-2021
Optie op verlenging: Ja
Aantal uur per week: 28-36
Sluitingsdatum: 25-06-2021 om 09:00 uur

 

Opdracht
Leiding en sturing geven aan het team PSA.

  • Het leiden van of deelnemen aan diverse projecten; met als belangrijkste focus de afronding implementatie van het nieuwe E-HRM systeem AFAS bestaande uit de implementatie van de nieuwe W&S module van AFAS en de invoering van nieuwe organisatie inrichtingen/ wijzigingen;
  • Optimaliseren van de werkprocessen en bewaken van de kwaliteit van de dienstverlening aan de klant;
  • Deelnemen aan het MT HRM; van daaruit actief meedenken over de verdere professionalisering van (E-)HRM;
  • Implementatie van nieuwe wet- en regelgeving in de dienstverlening van de PSA;
  • Medewerkers coachen in hun ontwikkeling, het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken;
  • Verantwoordelijk voor het aanleveren van juiste management- en stuurinformatie;
  • Zorgen voor goede aansluiting en contacten binnen de afdeling en met de organisatieonderdelen Functioneel Beheer, Financiën en Bestuur & Control.

Organisatie
Uw veiligheid, Ons werk
Veiligheidsregio Utrecht is een samenwerkingsverband van en voor de 26 Utrechtse gemeenten. Wij zorgen elke dag voor de veiligheid van alle mensen die in de regio wonen en verblijven. Dat doen wij met onze centralisten op de 112-meldkamer, onze brandweermensen en onze collega’s va risicobeheersing, crisisbeheersing en de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio.

Wij zijn er voor de mensen in de samenleving, die rekenen op onze professionaliteit. Onze ambitie is om dat met onze partners steeds beter te doen.

De directie Bedrijfsvoering bestaat uit de afdelingen Financiën, Informatiemanagement & Informatie- en communicatie technologie (ICT), Facilitair & Inkoop en HRM. De afdeling HRM (ca. 29 fte) bestaat uit een viertal teams, waaronder PSA (9,5 fte). Je wordt aangestuurd door het Afdelingshoofd HRM.


Functie-eisen

 

  • Een afgeronde opleiding op HBO bachelor niveau in de richting van Finance of HRM;
  • Een afgeronde opleiding PDL of VPS;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in een leidinggevende functie op een personeels- en salarisadministratie of een HR Shared Service Center;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met administratieve processen in de afgelopen 8 jaar; 
  • Werkervaring bij de overheid;
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk;
  • Je hebt aantoonbare kennis van en werkervaring met AFAS en je bent digitaal vaardig.

 

Competenties

  • Klantgericht;
  • Analytisch (hoofd en bijzaken goed kunnen scheiden);
  • Cijfermatig sterk;
  • Accuraat;
  • Proactief;
  • Organisatie sensitief;
  • Besluitvaardig. 

Vergelijkbare zoekopdrachten: Fulltime, Detachering, HBO, 3-5 jaar, Consultancy, Utrecht, Financieel Manager, Overheid