Afdelingscontroller

Opslaan
U moet u aanmelden of
een account maken om een vacature op te slaan.

Je werkzaamheden

De afdeling Belastingen is verantwoordelijk voor de heffing en inning van Waterschapsbelasting voor het Waterschap Amstel Gooi en Vecht. Als enthousiaste en communicatief vaardige afdelingscontroller ben jij de sparringpartner van het managementteam. Binnen de afdeling heb jij een centrale positie in het ontwikkelen van stuurinformatie, opstellen van opbrengstrapportages en meerjarige prognoses. Met jouw analytische blik gebruik je deze cijfers mede om te adviseren om bedrijfsprocessen beter en efficiënter te maken. Ook ben je de verbindende schakel met de afdeling financiën en het bestuur. Verder ben je verantwoordelijk voor:

  • Het verrichten van onderzoek en inventarisaties naar de risico’s op het gebied van heffing en inning en breng je hierover advies uit;
  • Het analyseren van relevante ontwikkelingen die van invloed zijn op de draagvlakontwikkelingen. Op basis van de analyse worden de draagvlakontwikkelingen aangeleverd voor de tariefberekeningen (meerjarenbegroting en begroting);
  • Complexe berekeningen en advisering op het gebied van de Waterschapsbelastingen en de perceptiekosten;
  • Het adviseren in het kader van de financiële verslaglegging vanuit de afdeling Belastingen, ten behoeve van jaarrekeningen, (meerjaren)-)begrotingen, directie- en bestuurs-rapportages en interne budgetrapportages;
  • Het opstellen van maandelijkse rapportages over de voortgang van producties en behaalde resultaten.

Wij vragen

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde HBO-opleiding in een financieel-economische richting (zoals HEAO-Bedrijfseconomie, Accountancy, MER of vergelijkbaar);
  • Je hebt tenminste 5 jaar werkervaring in een relevante financiële functie;
  • Ervaring met het systeem GOUW.

 Belangrijke competenties zijn:
- Interactief
- Analytisch
- Communicatief
- Flexibel
- Overtuigend
- Initiatiefrijk

Wij bieden

Als je bij Waternet werkt, heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden. De Sectorale Arbeidsvoorwaardenregeling Waterschap personeel (SAW) biedt je een mooi pakket, waarbij je zelf je eigen keuzes kunt maken. In ruil voor je inzet en betrokkenheid krijg je van ons:

  • Een salaris van minimaal €3.046,- (schaal 10) en maximaal €4.767,- (salarisschaal 11) bruto per maand op basis van 36 uur per week. De werkelijke inschaling (10 of 11) is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring;
  • 20 vakantiedagen;
  • Tijd voor tijd – voor ieder overgewerkt uur krijg je een vrij uur terug;
  • Flexibele werktijden (nooit meer in de file!);
  • De mogelijkheid thuis te werken;
  • Een vrij besteedbaar budget (ongeveer 20% van je salaris). Hiermee kun je bijvoorbeeld extra vakantiedagen kopen, een opleiding doen of je kan het laten uitbetalen;
  • Een persoonsgebonden opleidingsbudget;
  • Een goed pensioenfonds van het ABP.

Werken bij Waternet 
Bij Waternet werk je met een uniek product: water. Schoon water is belangrijk voor iedereen. Samen met 1.800 collega’s zorgen we voor veilig drinkwater, schone grachten, rivieren en droge voeten. Waternet werkt aan unieke innovatieve projecten op het gebied van digitalisering, data en waterbeheer. Aandacht voor duurzaamheid vinden wij van groot belang. In 2020 is onze organisatie 100% klimaatneutraal. Onze medewerkers zijn echte vakmensen: buiten en op het hoofdkantoor. Van monteur tot juridisch adviseur, van dijkinspecteur tot dataspecialist. Al deze betrokken medewerkers maken Waternet samen tot een werkgever waar je jezelf kan zijn. Wij stimuleren je om elke dag een stukje beter te worden. Je vindt dan ook een groot aanbod aan opleidingen en trainingen bij onze eigen Waternet Academie.

Voordat je bij ons in dienst komt vragen we om een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag. Internetscreening is een onderdeel van de selectieprocedure.


Vergelijkbare zoekopdrachten: Onbepaalde tijd, Fulltime, HBO+, HBO, 3-5 jaar, Controlling, Corporate Finance, Controller, Industrie/Techniek